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第379章暗中施压


  方文青提醒道:“领导,对于许无年,你还是小心为好。”

  张东峰说道:“许无年的事情,我来解决。方文青,今后我要抓住你不放。”

  为了解决许无年的问题,张东峰到平阳市跑了一天,分别找郑阳和平阳市委组织部汪东阳部长谈了许无年的情况。

  郑阳在听完张东峰的汇报后,有些意外地说道:“都说许无年很老实,谁能看透他是这样的人?”

  “我在开元县当一把手的时候,他担任副部长,给我的印象是特别的忠厚老实、听话,最终是我提名让他担任组织部长。看来人是会变的!这些问题你和纪检部门谈了没有?”

  张东峰说道:“领导,现在我手里还没有十分确凿的证据,我也不想兴师动众地进行查处,这要经过漫长的调查取证,很多问题不是一时就能查清楚。”

  “如果这个期间有上级领导出面干涉就不好办了,另外这事要是办夹生了,对上对下都不好,对工作也有影响。”

  “今年的机构改革任务很重,我不想因为查一个案子影响了整个工作大局,最好能通过组织手段把许无年调离。”

  郑阳当然清楚张东峰所说的上级领导是谁,也知道查处一个重要岗位领导干部的过程十分漫长复杂,便说道:“许无年五十多岁了吧?提拔肯定是不行,平调这样的人放到哪里去?”

  张东峰提议:“我的想法是让他到二线部门担任副职。”

  郑阳说道:“你把他从热窝换了个冷座总要有个理由吧?”

  张东峰回应道:“工作需要。”

  郑阳摆了摆手,说道:“这个理由不行,必须找一个让许无年接受的理由才行。”

  张东峰说道:“领导,他肯定会接受这个职务,我负责和他谈。”

  郑阳问道:“你真的这么有把握?”

  张东峰坚定地说道:“我有把握,领导,请你和汪部长说一声,具体情况我来说。”

  郑阳想了想,拨通了汪东阳的电话:“东阳,开元县建议把许无年调离,我表示同意。”

  “具体情况我让张东峰到你那里来谈,最后把你们谈的情况告诉我。如果你也同意,下次开会的时候提出来研究。”

  张东峰从郑阳那里出来,直接来到汪东阳的办公室。

  他当然知道许无年是汪东阳的老下级,关系不一般。

  汪东阳亲自给张东峰倒了一杯茶,笑道:“东峰,你这是第一次到我办公室来。”

  张东峰有些不好意思地说道:“领导批评得对,我真的是第一次来。”

  汪东阳笑道:“这怎么叫批评呢?”

  张东峰说道:“领导,你没听说吗?不请示不汇报,小心你的乌纱帽。今天找不到领导的办公室,明天你就找不到自己的办公室。”

  汪东阳大声笑道:“你上任一年多也没到过我的办公室,你的乌纱帽也没掉。”

  张东峰笑道:“领导,看来如今的一些顺口溜编得很恶毒。”

  汪东阳摆了摆手,说道:“说说许无年的事情吧。”

  “汪部长,你先看看这个。”张东峰说从公文包里拿出十几封举报信交给汪东阳。这是张东峰让李落把近年有关许无年的举报信都找了出来。

  汪东阳翻了翻,问道:“这些情况都落实了吗?”

  张东峰说道:“如果这些情况都落实了,我就不来找您了,直接交给市纪委就行。”

  汪东阳脸色有些不好看:“没落实,这些举报信能说明什么问题?”

  “没落实不是落实不了,有很多情况其实很清楚。”张东峰说,“开元县组织部的工作这几年怎么样你也清楚,出现这么严重的问题,如果现在还不管,早晚要出大问题。”

  “许无年同志工作这么多年了,说实话,我也不希望他在晚年栽个大跟头。我的想法是把他调离。这样,无论是对工作还是对他本人都好。”

  汪东阳听了没回答。

  看到张东峰在等着他答复,便说道:“你接着说。”

  张东峰说道:“我的意思是让许无年同志二线部门担任副职,待遇不变。”

  汪东阳想了想,问道:“问题真的这么严重?”

  “非常严重。”张东峰决定逼汪东阳进行表态,“对于这些举报信我也不全信,暗中进行了一些调查,发现有些问题还是比较严重的。”

  “我并不想保许无年,主要是从工作上考虑,这个案子一查起来没有半年落实不了。”

  “今年正面临机构改革,主要是组织部门的工作,这件事拖下去肯定会影响工作。”

  “我和许无年也没有什么关系,多查处一个腐败分子我还有份成绩。如果你的意见是查处,我明天就把有关材料转给上级纪律检查部门。”

  汪东阳说道:“事关重大,我一时也没有想好。这样吧,我和主要领导进行商量,到时我再找你。”

  从汪东阳办公室出来,张东峰想着前者一直不表态是什么意思?

  他不得不佩服汪东阳沉得住气,不急于表态的太极功夫。

  从这些举报信来看,汪东阳不可能不知道许无年的问题比较严重。

  回到车里,张东峰想到这样也好,球交给汪东阳了,我看你怎么踢?

  到市里找郑阳和汪东阳之前,张东峰对于如何处理许无年的事情考虑了好几天。当初和方文青谈起许无年时,痛恨之情溢于言表,恨不得立即拿下许无年,绳之以法。

  事后三思,感到不可操之过急。

  张东峰明白上级整治下级是天经地义,以下犯上者十有八九没有好果子吃。

  即便是上级有错被你掀翻,你今后也必被新上司视为不忠不孝,终身不得重用。同级之间是兄弟关系,即便有矛盾,一般也不伤害根本。

  若你真的把同僚掀翻在地,必被视为不仁不义,而遭人防备。

  另外,对于许无年的问题须交上级纪检部门进行查处。

  而在查处之前,须经平阳市主要领导批准,才能对许无年的问题进行调查取证。

  只有在掌握重要证据以后,才能停止许无年的工作,然后是深入调查取证。

  这样一来,把问题调查清楚,少说三四个月,多则一年半载。

  如果上面有领导进行干预,很可能把“饭”煮夹生了,激化了矛盾。

  查清许无年的案子固然重要,但机构改革工作肯定会受到影响。

  张东峰思考再三,决定分两步走。

  第一步把许无年从现有岗位调离,让方文青全面主持机构改革工作。

  第二步视情况再对许无年进行处理。

  三天过去了,汪东阳一直没来找张东峰说许无年的事情。

  本来的话,张东峰心里还有点着急,当他得知许无年已经三天没来上班了,心里反倒不急了。

  张东峰断定汪东阳把这件事情告诉给许无年,这时候许无年的心理压力最大,一边是万丈深渊、一边是冷板凳,让他自己进行选择。

  一个星期以后,汪东阳给张东峰打来电话:“经领导协商以及许无年本人的意愿,同意把许无年调到二线部门担任副职。”

  “同时下派苏方式同志到开元县担任部长。”

  张东峰认识苏方式。

  苏方式现任平阳市委办公室副主任,曾经来开元县开展过两次调研活动,在一起喝过酒。

  苏方式性格开朗、善于交际。张东峰心想,这次不知为什么突破了挑选老实内向、沉默寡言的组织干部的传统模式。

  放下汪东阳打来的电话,张东峰心情愉悦,许无年选择主动退让,完全达到了自己对处理这件事情的预期。

  接任许无年岗位的苏方式也让他感到满意。

  张东峰想了想,决定找许无年谈谈。

  他先往许无年的办公室打了几次电话,都没人接。

  正打算从通信录上查找许无年的手机号码时,秘书进来请示:“领导,楚照天来了。”

  张东峰愣了愣,说道:“让他进来。”

  过了一会儿,房门打开,开元县房地产总公司楚照天走了进来。

  张东峰站起来,笑道:“楚总,欢迎光临!”

  楚照天大嘴一咧:“领导,你逗我。”

  张东峰说道:“请坐!今天怎么有空过来?”

  楚照天有些拘谨地说道:“领导,我过来开会,会开完了,过来向您汇报工作。”

  张东峰挥了挥手:“工作的事情,你向分管领导凌夜汇报就行了,安居工程进展得怎么样?”

  楚照天说道:“安居工程进展十分顺利,领导,请您放心,我保证按期按质完工。”

  张东峰说道:“必须保证质量。”

  “那是当然。”楚照天说道,“领导,我看有些公司已经改制了,我想开元县房地产开发公司能不能也进行改制?”

  张东峰笑道:“楚总,不是能不能改的问题,而是必须改。你想当老板了吧?”

  楚照天嘿嘿一笑:“领导,说不想当老板是假的,就怕当不上。”

  张东峰说道:“你把安居工程保质保量完成,今年年底开元县房地产公司进行改制。”

  “再不进行改制,这点国有资产就让蛀虫蛀空了。内部没有现代企业制度,外部不按照市场规律办事,光靠政策倾斜怎么行?要不是有安居工程撑着,你们公司早就亏了吧?”

  楚照天心里有鬼,听了这些话有些心惊。 


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